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但甜蜜的合作很快就出现了裂缝。据接近双方的消息人士透露，2012年团购大战正火热的时候，阿里曾主动提出可以将美团业务嫁接到淘宝，基于阿里平台做团购。阿里的想法是，相比美团，淘宝的流量巨大。但这显然这是王兴不能接受的。优酷和高德的前车之鉴，王兴都看在眼里。在王兴看来，阿里巴巴仅仅是财务投资，而不是战略投资者，虽然在某些业务上有协同，但毕竟团购和淘宝电商是两个不同的生意，业务流程、信息结构和用户行为都不尽相同。

国家卫健委负责人表示，未来将完善各地产前筛查与产前诊断服务网络，定期公布全国产前诊断机构名单，引导群众选择具备资质的医疗机构进行产前筛查与诊断。同时，开展专项整治行动，督促医疗机构加强内部管理，畅通投诉举报渠道，查处违法违规行为，主动接受社会监督。另外，加强专业人员培训，提高产前筛查与诊断服务能力和服务水平。

了解这些情况后，巡察组工作人员决定先放一个“烟幕弹”：当着该单位人员的面，连续拍摄了多张打印纸的照片，让其以为这就是巡察组关注的主要问题，从而放松警惕。随后单独找来该单位办公用品采购经办人进行突击谈话。“今天找你过来，是想了解你们日常办公用品采购存在的问题。”面对谈话人员的问话，该经办人进门时严肃的表情顿时放松下来，他随即抛出早已准备好的“纸张使用量大，下一步积极整改”的说辞。

来源wind数据最值得一提的是董事长即实控人孙洁晓的离职。2018 年 7 月 26日，时任董事长兼总经理孙洁晓先生提交书面辞职报告，孙洁晓先生从公司长远发展考虑，提请辞去公司第四届董事会董事、董事长、总经理、法定代表人职务，同时辞去董事会战略委员会委员及下属子公司相关职务。

“累的累死，闲的闲死”并非铁律“累的累死，闲的闲死”看似矛盾，其实是一个问题：基层工作不接地气，无法调动干部的积极性。“累死”的干部看似积极，其实并非是内在工作动力的自然呈现，而是上级压力的结果。幸亏，这些年全国上下都不断强调基层淬炼，基层干部的提拔通道比较顺畅，大部分“累死”的干部都得到了提拔重用。问题在于，这种激励机制其实是不可持续的。从基层干部体系的金字塔结果看，副科级是一个明显的天花板。一旦基层干部换代完成，这些年轻干部也到了中年、甚至老年时，“累的累死，闲的闲死”的现象还是会继续存在下去。

所以，只有基层工作真正下沉了，真正做扎实了，没了形式主义，且还增加了基层的治理空间，“累的累死，闲的闲死”的现象才会得到有效解决。作者 武汉大学社会学院研究员吕德文责任编辑：张申金融科技正步入发展快车道，在减少信息不对称等方面赋能和推动金融业态发生深刻变革，但同时也给监管带来挑战。